步行街物业人事主任岗位职责

步行街物业人事主任岗位职责

上级：行政人事经理

1在行政人事经理领导下，负责具体处理公司的人事工作；

2遵照公司人事管理相关规定，负责做好公司人员的招聘、转正、调配及入/离职手续的办理工作；

3负责员工人事资料分类及管理工作；

4负责公司各类人员考勤，严格考勤、考核制度；

5负责起草公司人事劳资方面的管理制度及运行表格；

6督导、检查各部门培训计划落实情况并反馈；

7负责公司机构定员管理及人力资源储备工作；

8根据政府或行业规范检查员工持证上岗情况；

9及时准备向公司领导、行政人事经理、上级主管部门提供人事劳资统计报表；

10保持与政府职能部门的沟通联络，负责公司相关证照的申办工作；

11跟进公司员工文体活动的开展工作，根据要求组织员工活动，培养员工向心力；

12负责物业总经理办公会议、本部门及相关会议的会务准备、组织工作；

13定期就份内工作汇总上报并对典型事件（法律诉讼方面）提出专业分析报告；

14完成行政人事经理交办的其它工作。